Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
Secondo quanto previsto dall’art. 55, c. 2, del D. Lgs 165/01, come modificato dall’art. 68 del D. L.gs 150/09, si dispone la pubblicazione sul sito di questo Istituto del codice disciplinare per il personale del comparto scuola, recante l’indicazione di infrazioni e sanzioni.
Si dispone altresì la pubblicazione del codice di comportamento per lo stesso personale.
La pubblicazione in parola equivale ad ogni effetto alla affissione all’albo della sede di lavoro.
Nell’ordine si pubblica:
- D. Lgs. 150/2009 – Stralcio: Capo V Sanzioni disciplinari e responsabilità dei dipendenti pubblici;
- ccnl_scuola 2006-09 – stralcio: Capo IX Norme disciplinari;
- ALLEGATO 1 al CCNL: Codice di condotta da adottare nella lotta contro le molestie sessuali;
- ALLEGATO 2 al CCNL: Codice di comportamento dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni;
- DLgs 297/94 – stralcio: Capo IV Disciplina.
- DPR 16 aprile 2013, n. 62: Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici (Per questo collegamento al link http://www.normattiva.it/uri-res/N2Ls?urn:nir:stato:decreto.del.presidente.della.repubblica:2013-04-16;62
- Codice di comportamento del Ministero dell’istruzione, dell’università e della ricerca adottato ai sensi dell’articolo 54 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e secondo le linee guida del D.P.R. 16 aprile 2013, n. 62 (DM 525 del 30 giugno 2014) e collegata nota ministeriale 2810 del 16 luglio 2014
- ccnl_scuola 2016-18 – stralcio: Titolo III Responsabilità disciplinare.
- Codice disciplinare per il personale ATA (art.13 CCNL 2016-18) in vigore dal 17 maggio 2018.
- TITOLO III RESPONSABILITA DISCIPLINARE NUOVO CONTRATTO SCUOLA
Si ricorda a tutti i dipendenti che le infrazioni al codice disciplinare comportano l’apertura di un procedimento che può concludersi con una sanzione di entità proporzionale alla gravità dell’infrazione stessa.